Comment mettre en place des méthodes Agiles ? Vouloir changer ses méthodes de travail c’est une chose, le faire c’est autre chose…
#1 La motivation
Le premier élément indispensable à avoir avant de mettre en place une méthode Agile est la motivation. Ces méthodes changent les manières de travailler et cassent une routine bien installée dans le quotidien des collaborateurs.
De la motivation vous en aurez besoin tout d’abord pour convaincre vos managers d’adopter ce mode de fonctionnement et leur faire comprendre le mécanisme de la méthode mise en place. Ils doivent devenir des coach et délaisser les méthodes de management traditionnel. Ce sont eux qui ensuite convaincront les équipes et seront les garant de la méthode.
#2 Avoir une équipe
En plus de la motivation, ce qu’il vous faut avant tout c’est une équipe. Et si vous ne l’avez pas encore, pas de panique vous allez la créer. Pour cela, des actions de Team Building sont indispensables pour faciliter l’échange et le partage entre vos collaborateurs.
Et si vous êtes en panne d’idées de Team Building. Chez nous, on a plein d’exemples :
– Breakfast Cloud
– Des challenges entre les équipes
– Des journées sans mail
– Des concours
et d’autres encore dans la rubrique « Team Building » de notre blog.
